Bevlogen werknemers zijn 18% productiever

De productiviteit van je mensen vergroten, staat hoog op de agenda aangezien organisaties steeds méér moeten doen met mínder mensen. Uit onderzoek blijkt dat bevlogen werknemers 18% productiever zijn. En ze zijn ook nog eens energiek en aanstekelijk enthousiast. Met bevlogen werknemers kun je de productiviteit in je organisatie vergroten. En verbeter je de duurzame inzetbaarheid van je werknemers.

Wat is bevlogenheid?

Bevlogenheid is de beste versie van iemand. Diegene is mentaal en fysiek gezond, voelt zich betrokken bij zijn werkgever, en doet werk dat hij als zinvol ervaart. Daarnaast is zijn rol op zijn werk volledig in balans met alle rollen die hij buiten het werk vervult, zoals moeder, sporter of klusser.

Hoe kan uw organisatie bevlogenheid stimuleren?

Je kunt zelf de bevlogenheid van je mensen in je organisatie beïnvloeden. Zodra je iemands persoonlijke drijfveren en energiebronnen kent, kun je een situatie creëren waarin hij optimaal tot zijn recht komt.

• Je zorgt voor een leiderschapsstijl die aanstuurt op werkplezier;
• Je daagt je werknemers uit eigen verantwoordelijkheid te dragen en initiatief te nemen;
• Je geeft hen vrijheid in werktijd en werkplaats, en geeft hen vertrouwen;
• Je stimuleert een bedrijfscultuur waarbij men open met elkaar spreekt, en elkaar steun;
• Je zorgt dat HR-processen zijn ingericht op het doorontwikkelen van talent. Ook wanneer het nog niet zeker is of die persoon over een tijdje nog voor je werkt.

Zo stimuleer je de bevlogenheid van je werknemers, en haal je het beste uit je mensen. Het werkplezier neemt toe, het verzuim daalt en de productiviteit stijgt.

Training Sturen op bevlogenheid

Wil je ook de bevlogenheid van je werknemers stimuleren? Volg dan de training Sturen op bevlogenheid.