Inhoud van een werknemersprofiel
Welke zaken neem je op?
Het werknemerprofiel beschrijft naar wat voor medewerker je op zoek bent. Hierin beschrijf je de eisen die je aan de medewerker stelt. Wat moet je in dit profiel opnemen?
Vereist niveau
Beschrijf het niveau waarover de werknemer moet beschikken. Denk hierbij aan:
opleidingsniveau (diploma) of werk- en denkniveau
kennis en vaardigheden
werkervaring
Persoonskenmerken
Beschrijf wat voor type persoon je zoekt:
karaktereigenschappen
fysieke kenmerken
Inzetbaarheid
Beschrijf de inzetbaarheid die je van je nieuwe werknemer verwacht:
inzetbaarheid op de vereiste uren (vaste tijden/onregelmatige diensten, overuren)
beschikbaarheid voor de duur van het dienstverband (welke ingangsdatumdatum, periode)
bereidheid voor het aangaan van een bepaald dienstverband (vast/tijdelijk)
Motivatie
De motivatie van een werknemer om bij je bedrijf te komen werken is van groot belang. Beschrijf welke zaken je in een motivatie belangrijk vindt.
interesse in het soort werk
interesse in je bedrijf of product/dienst
motivatie door het soort dienstverband
motivatie door de arbeidsvoorwaarden
andere redenen
