Europa.jpg

Checklist veranderingen voor bedrijven met buitenlandse werknemers

Veranderingen arbeidsrecht in 2014
Met het begin van het nieuwe jaar, is ook het startschot gegeven voor verschillende veranderingen voor ondernemers die buitenlands personeel in dienst hebben.
1181506_19612778.jpg

Tips om werkervaringsplaatsen te creëren

Zo maak je meer kans op aanbestedingen
Hoe kun je je voorbereiden op het creëren van werk(ervarings)plaatsen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt? En zo meer kans maken op aanbestedingen en inspelen op de nieuwe Participatiewet? Met deze tips ben je voorbereid op Social Return.
PetraOden.jpg

Wat is Social Return en wat kan ik ermee?

Column Petra Oden | lector Hanzehogeschool
“Social Return? Heeft dat iets met social media te maken?” vroeg een ondernemer me tijdens het congres 'Inkoper ontmoet ondernemer'. Ook bij de Week van de Ondernemer in Groningen keken ondernemers mij vragend aan als ik begon over Social Return.
maartenmenger.jpg

Kan ik een werknemer schorsen als een ontslagprocedure loopt?

Column advocaat Maarten Menger
Als een werkgever een ontslagvergunning voor een werknemer aanvraagt bij het UWV, wordt de werknemer vaak vrijgesteld van werkzaamheden. Maar mag dat ook altijd? Wat als de werknemer dit helemaal niet wil?
Auto-van-de-zaak.jpg

Ondernemers versoberen secundaire arbeidsvoorwaarden

Een derde van de ondernemers snijdt in extraatjes
Ruim een derde van de ondernemers heeft in de afgelopen drie jaar de secundaire arbeidsvoorwaarden van het personeel versoberd. Nog eens 20 procent wíl dat doen.
maartenmenger.jpg

Mag jouw ex-werknemer zonder concurrentiebeding met je concurreren?

Column advocaat Maarten Menger
Soms begint een voormalig werknemer een eigen bedrijf dat concurreert met de onderneming van zijn ex-werkgever. Als er geen non-concurrentiebeding in de arbeidsovereenkomst staat is dat in principe toegestaan. Maar zijn er ook grenzen aan concurrerende gedragingen?
bedrijfsongeval.jpg

Een arbeidsongeval, zó ga je ermee om

Hoe handel ik een arbeidsongeval goed af?
Een ongeluk zit in een klein hoekje. Als jij of een van je medewerkers letsel oploopt op de werkplek, kan er sprake zijn van een arbeidsongeval. Wanneer is dat het geval en hoe ga je ermee om?
weekly-hangout-kredietverlening-2013-19213121916.png

Werkgevers lopen veel financiële risico's

Ondernemers hebben weinig kennis over personeelszaken
Ondernemers uit het mkb zijn slecht op de hoogte van de wet- en regelgeving op het terrein van werkgeversrisico’s, rechten van medewerkers, ziekte en verzuim.
maartenmenger.jpg

Mag een werknemer ziekte verzwijgen bij de sollicitatie?

Column | Ontslag bij opzettelijk verzwijgen ziekte
Aan sollicitanten worden vaak vragen gesteld over hun gezondheid. Mag je een werknemer op staande voet ontslaan als bij de sollicitatie een ziekte opzettelijk is verzwegen?
wetboeken_recht.jpg

Welke rechten heeft een ondernemingsraad?

Een uitleg van de rechten van de OR
Wat heeft de ondernemingsraad daadwerkelijk te zeggen over je bedrijf? De OR heeft een aantal bevoegdheden waarmee je rekening moet houden bij het runnen van je bedrijf.
Getoond 21 tot 30 van 39. Er zijn meerdere pagina's.

Actueel in Arbeidsrecht

 

Praat met ons mee op

Van Spaendonck Groep B.V
Postadres
Postbus 90154
5000 LG . Tilburg

Bezoekadres:
Reitseplein 1
5037 AA . Tilburg
Tel: 088 652 00 50

Toegevoegd

U kunt verder winkelen of de bestelling afronden.

Afronden
MKB Servicedesk maakt gebruik van cookies
/7158/cookieverklaring-mkb-servicedesk.htm
 Meer informatie
 Melding sluiten