Arbeidscontracten

Personeels desk

Hoe werkt een contract voor onbepaalde tijd?

Personeels desk

Een vast contract, zo zit dat

Wanneer geef je een contract voor onbepaalde tijd? De regels zijn de afgelopen jaren sterk veranderd, veel ondernemers weten dan ook niet meer goed hoe het zit. In dit artikel lees je er all

28 juli 2020

Collectieve arbeidsovereenkomst

Personeels desk

Acht vragen en antwoorden over cao's

Van cao-code tot ingangsdatum en van een cao bij overname van een bestaand bedrijf tot het algemeen bindend zijn van een cao. Acht vragen over collectieve arbeidsovereenkomsten.

24 juli 2020

Het concurrentiebeding bij contract voor bepaalde tijd; dit moet je weten

Personeels desk

Een uitleg voor werkgevers

Als je eindelijk een geschikte medewerker hebt gevonden voor een tijdelijke positie, wil je natuurlijk niet dat ze vervolgens bij je concurrent aan de slag gaan. Maar een concurrentiebeding

22 juli 2020

Onder welke cao valt mijn onderneming?

Personeels desk

Waar vind ik een collectieve arbeidsovereenkomst?

Je hebt er vast weleens van gehoord en wellicht ook weleens een doorgebladerd. Maar weet jij eigenlijk onder welke cao jouw onderneming valt? Wie sluit er een cao af? Welke soorten cao's zij

18 mei 2020

3 valkuilen bij het in dienst nemen van uitzendkrachten

Personeels desk

Pas op voor een boete van je uitzendbureau

Bevalt een uitzendkracht je zó goed dat je hem zelf in dienst wilt nemen? Gefeliciteerd! Maar let wel op dat je niet in één van de drie valkuilen trapt. Dit zijn ze.

25 maart 2020

Wat zijn de regels rondom het nulurencontract?

Personeels desk

Wanneer geef ik mijn personeel een nulurencontract?

Een medewerker in dienst nemen, zonder dat je een uren-afspraak met hem maakt. Dat kan met het nulurencontract. Wat houdt deze contractsoort precies in?

25 maart 2020

Feestdagen en toeslagen, hoe zit dat nu precies?

Personeels desk

Werknemer toeslag betalen op feestdag niet verplicht

Ben je als ondernemer nu wel of niet verplicht om je personeel een toeslag te betalen als zij werken op feestdagen? Het antwoord is nee, tenzij de CAO anders bepaalt.

25 maart 2020

Hoe vaak mag ik een contract voor bepaalde tijd verlengen?

Personeels desk

Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Als je een medewerker wilt inzetten voor slechts een bepaalde tijd of voor een bepaald project, dan kun je kiezen voor een overeenkomst voor bepaalde tijd - een tijdelijk contract. Maar hoe

25 maart 2020

Bonusregeling bij een arbeidsovereenkomst

Personeels desk

Wat houdt het in en waar moet ik op letten?

Veel medewerkers ontvangen bovenop hun maandelijkse loon iets extra’s. Dit kan bestaan uit een bonus, winstdeling of dertiende maand. In dit artikel vind je inleidende bepalingen over dergel

24 maart 2020

Aanzegtermijn: laat op tijd weten of een tijdelijk contract wel of niet wordt verlengd

Personeels desk

Hoe lang is de aanzegtermijn?

Heeft je medewerker een tijdelijk contract van zes maanden of meer? Dan moet je uiterlijk één maand voor het contract eindigt, schriftelijk laten weten of je het wel of niet gaat verlengen.

16 maart 2020

Getoond 1 tot en met 10 van 36 totaal, er zijn meerdere pagina's