Verzekeren & pensioen

Hoe heb jij de pensioenen van je werknemers geregeld? De afgelopen jaren is er veel veranderd op dit gebied. Zo is sinds 1 juli 2023 de Wet toekomst pensioenen (Wtp) van kracht. Deze wet brengt de grootste pensioenhervorming in jaren met zich mee. Maar wat betekent dat concreet? En wat moet je nu als werkgever geregeld hebben als je nog geen pensioen aanbiedt? In dit artikel leggen we uit wat je moet weten.

Als werkgevers te lang wachten met het overzetten van hun pensioenregelingen naar het nieuwe pensioenstelsel, kunnen werknemers zonder pensioen komen te zitten. Dat is de boodschap van regeringscommissaris Fieke van der Lecq, die de pensioentransitie monitort namens de Tweede Kamer. Volgens haar komen vooral werkgevers met een pensioenregeling via een verzekeraar nog te weinig in actie om te voldoen aan de nieuwe pensioenwet, zo zegt ze in het FD.

De richtlijn voor een goed pensioen in Nederland is 70% van je gemiddeld verdiende bruto inkomen. Waar is dit percentage op gebaseerd? En hoe regel je zo'n goed pensioen voor jouw medewerkers?

De Zorgverzekeringswet (Zvw) vervangt sinds 2006 het onderscheid tussen ziekenfonds en particulier verzekerden. Deze wet brengt een aantal regels voor jou als ondernemer met zich mee.

Je bent zelfstandig ondernemer en druk met je dagelijkse werk. Je druk maken over je oude dag? Liever niet. Toch zal ook jij ooit eens stoppen met je bedrijf. En hoeveel pensioen moet je dan hebben opgebouwd? In 5 stappen maak je je persoonlijk pensioenplan.

Pensioen opbouwen: een sexy onderwerp is het niet, maar belangrijk is het des te meer. Meer dan de helft van de ondernemers heeft zijn pensioen nog niet op orde, terwijl het opbouwen van pensioen essentieel is voor een zorgeloze oude dag. Hoe kun je je pensioen zelf regelen?

Risico’s inventariseren en verzekeringen afsluiten is misschien niet het leukste onderdeel van het ondernemerschap. Maar het is wel belangrijk. Het geeft je namelijk rust als je weet dat je goed bent voorbereid op onverwachte situaties.

Als zelfstandig ondernemer ben je niet automatisch verzekerd voor periodes waarin je ziek bent of om een andere reden (tijdelijk) arbeidsongeschikt bent. Als je niet werkt, heb je ook geen inkomen. Met een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) kun je dit deels voorkomen. Wat is een AOV, wat dek je ermee af en wat kost het? Het antwoord op deze en andere belangrijke vragen over de AOV vind je in dit artikel.

Veroorzaak je als bedrijf schade aan klanten, gasten of werknemers? Dan kun je aansprakelijk worden gesteld. Je kunt dan gedwongen worden een schadevergoeding te betalen. Dit is een reëel risico voor veel mkb-bedrijven. De meeste mkb’ers en zzp’ers zullen geen grote buffers hebben om de schade zelf te kunnen dekken. Daarom bestaat er een zakelijke aansprakelijkheidsverzekering. En dan heb je ook nog beroepsaansprakelijkheid. Veel ondernemers vinden het lastig om het verschil tussen deze soorten aansprakelijkheid te begrijpen. Daarom lichten we ook dit, in dit artikel verder toe.

Voor ondernemers is een zakelijke buffer geen overbodige luxe. Door te sparen of te beleggen, kun je je doelen realiseren. En misschien haal je er zelfs wel fiscaal voordeel uit. Als zelfstandig ondernemer heb je veel vrijheid. Maar deze vrijheid brengt ook financiële verantwoordelijkheden met zich mee. De meeste zzp’ers weten wel dat ze zelf in actie moeten komen voor hun pensioen. Maar ook voor andere grote financiële doelen moet je zelf vermogen opbouwen Dat kan bijvoorbeeld door te sparen of zakelijk te beleggen.

De Algemene Ouderdomswet (AOW) is een basispensioen van de overheid voor mensen die de AOW-leeftijd van 67 jaar hebben bereikt. Iedere burger, dus ook elke ondernemer, heeft recht op AOW. Maar kan je dan ook echt met pensioen? Of misschien al eerder? Dat hangt van het aanvullend pensioen dat je zelf opbouwt.

Sinds 1 juli 2023 is de nieuwe pensioenwet van kracht. Op 1 januari 2027 moeten alle oude pensioenen zijn omgezet naar nieuwe pensioenen. Dat lijkt ver weg, maar de veranderingen zijn zo ingrijpend dat je er verstandig aan doet hier nu al mee aan de slag te gaan. Dit moet je weten over het nieuwe pensioenstelsel.

Wil je wat extra doen voor je werknemers? Bied ze dan een collectieve zorgverzekering aan. Ondanks het feit dat de korting op de basispremie sinds 2023 is verdwenen, blijven er voordelen bestaan voor zowel jou als je werknemers.

Als ondernemer met personeel kun je je personeel een pensioenregeling aanbieden. Dat is een secundaire arbeidsvoorwaarde; het is niet wettelijk verplicht. Maar het wordt uiteraard wel enorm gewaardeerd. Een van de opties die jij je personeel kunt bieden is de collectieve pensioenregeling.

In het kader van ‘meer zekerheid voor werkenden’ wordt er gewerkt aan een verplichte basisverzekering arbeidsongeschiktheid (AOV) voor zzp’ers, freelancers en ondernemers. Wat houdt zo’n verplichte verzekering in, voor wie gaat hij gelden, wat kost dat en zijn er ook alternatieven? We geven je het antwoord op deze en andere vragen.

Heb jij al iets geregeld voor later? Je bouwt als zzp’er of dga niet automatisch pensioen op. Als je niets regelt, krijg je dus alleen AOW als je met pensioen gaat. Hoe zorg je ervoor dat je als zelfstandige toch aanvullend pensioen opbouwt? In dit artikel bespreken we de mogelijkheden voor zzp’ers en voor dga's.

Pensioen opbouwen, het wordt nogal eens onder het tapijt geschoven. Een slecht idee, want als het eenmaal zover is, wil je waarschijnlijk niet inleveren op je levensstandaard. Bovendien is de verkoop van je onderneming geen uitgemaakte zaak en de opbrengst evenmin. Wees daarom verstandig en bouw pensioen op. Als DGA heb je verschillende opties, die vaak ook nog eens fiscaal voordelig zijn.

Om het risico van wanbetaling bij export op te vangen, kun je een exportkredietverzekering afsluiten. Waar moet je op letten bij zo’n verzekering? We geven je enkele tips en voordelen.