Dit betekent het nieuwe coalitieakkoord voor ondernemers: de belangrijkste punten uitgelicht

Sterke economie: speerpunt in het coalitieakkoord

In de inleiding van het akkoord noemt het kabinet al dat er meer aandacht voor de positie van ondernemers moet komen. In het hoofdstuk ‘De sterkste economie van Europa’ benadrukt het kabinet dat ze meer wil investeren in de economie, omdat economische groei nodig is.

De overheid moet meer investeren en meer private investeringen mogelijk maken, noemt ze. Een van de doelen is dat het bedrijven lukt om in Nederland hun financiering op te halen. Mkb, start-ups, scale-ups en grootbedrijf vallen hier allemaal onder. Daarom onderneemt het kabinet extra stappen om het vestigingsklimaat te versterken en de zogenoemde financieringsketen te verbeteren.

Plannen voor een sterke economie in Nederland

Dit zijn de plannen:

1. Een Nationale investeringsinstelling oprichten binnen twee jaar na de start van het kabinet. Deze instelling versterkt financiering aan projecten en bedrijven die dit niet zelfstandig op de private financieringsmarkt op kunnen halen.

2. Die instelling is dan de Nederlandse partner van de Europese investeringsbank. Het kabinet doet een extra kapitaalstorting en brengt borg- en garantstellingen hier onder. De investeringen lopen via de Rijksbegroting.

3. Meer samenwerking met de EU en binnen Europa. Er komt een kapitaalmarktunie en een bankenunie. Er komt meer toezicht op het financiële stelsel en het kabinet zoekt actiever samenwerkingen op.

4. Waar mogelijk, maakt het kabinet gebruik van Europese cofinanciering en investeringskansen, zoals het European Competitiveness Fund, de Chips Act 2.0 en zogenaamde IPCEI’s (projecten met een groot gemeenschappelijk belang). ‘Met een nationale EU-financieringsvoorziening voor voorspelbaarheid en toegang van Nederlandse bedrijven en kennisinstellingen tot Europese innovatieprogramma’s’.

5. Kredieten voor het mkb, zoals de BMKB, blijven onverminderd in stand. Voor een gelijk speelveld in Europa, verhoogt het kabinet de vennootschapsbelasting niet.

6. De EIA, MIA en VAMIL worden waar mogelijk samengevoegd tot één robuuste investeringsregeling

7. Er komt een EU-beleggingsrekening en ze onderzoekt een win-winlening. Daarnaast stimuleert het kabinet lange termijn beleggingen door het nieuwe Box 3-stelsel op werkelijk rendement door te ontwikkelen naar een vermogenswinstsystematiek.

Ondernemerschap in het coalitieakkoord

Ook ‘Ondernemerschap’ heeft een aparte paragraaf in het akkoord. ‘Ondernemers moeten de ruimte krijgen om te ondernemen, groeien, vergroenen en zij moeten de waardering krijgen die zij verdienen. Bedrijven staan niet op zichzelf, maar versterken elkaar en hebben een overheid nodig die faciliteert en rust, reinheid en regelmaat creëert’, staat in het coalitieakkoord.

Dit gaat het kabinet daarvoor doen:

1. Aanpak Regeldruk doorzetten. Jaarlijks schrapt ze minimaal vijfhonderd regels. En ze laat alle wet- en regelgeving doorlichten.

2. Regels voor burgers en bedrijven simpeler maken met de Vereenvoudigingswet

3. De vergunningverlening voor bedrijven versnellen, bijvoorbeeld via digitalisering.

4. Het kabinet maakt de fiscale regelingen voor ondernemers minder complex. Denk hierbij aan WBSO (fiscale aanvraag voor research en development) en Werkkostenregeling

5. Ervoor zorgen dat start- en scale-ups kunnen groeien. Daarom maakt het kabinet het makkelijker om medewerkers deel te betalen in aandelen of opties. Ook wil ze financiële medewerkersparticipatie fiscaal voordelig maken

6. Meer ruimte voor zzp’ers, en de wetten daarvoor aanpassen waar mogelijk

7. Stimuleren van duurzaam ondernemen. Rentmeestervennootschap komt in de wet als rechtsvorm voor bedrijven. Administratieve lasten en kosten verlagen voor bedrijven die duurzaam ondernemen

8. Impulsaanpak winkelgebieden voortzetten, bedrijfsopvolgingsregeling niet versoberen

9. Vrouwelijk ondernemerschap stimuleren, via initiatief Code V.

Werkgelegenheid in het coalitieakkoord

Ook in het akkoord staat de veranderende arbeidsmarkt centraal. De opkomst van AI en technologische ontwikkelingen worden genoemd, net als de grote personeelstekorten en de vergrijzing. Talent komt nu vaak niet op de juiste plek terecht, noemt het kabinet in het akkoord.

Veranderingen voor mkb

Het is belangrijk om te werken aan een toekomstbestendige en wendbare arbeidsmarkt. Daarom presenteert het kabinet een werkagenda voor de korte termijn. Hiervoor werkt ze samen met sociale partners en spreekt ze met hen onder meer over de WW, transitievergoeding en WIA. Ook het pensioenakkoord, verbetering van positie van internationale arbeidskrachten en verhogen van arbeidsproductiviteit staan op de agenda.

De lange en hoge loondoorbetaling bij ziekte is voor het mkb vooral een grote last, merkt het kabinet. Daarom werkt ze aan een voorstel om dit meer werkbaar te maken voor met name het mkb.

Arbeidsmarktdiscriminatie staat ook hoog op de agenda, net als het gericht naar Nederland halen van goed geschoolde krachten. De productiviteit verhogen, van mkb tot koplopers, staat ook op de agenda. De zelfstandigenwet voor zzp’ers voert het kabinet zo snel mogelijk in.

Tip: Lees hier alles over de gevolgen van het akkoord voor zzp'ers

Leven lang ontwikkelen

Het kabinet investeert in Leven Lang Ontwikkelen om te zorgen dat werknemers sterk staan in een snel veranderende economie. Op de korte termijn doet ze dat met een nieuwe regeling die kijkt naar bijvoorbeeld tekortsectoren en kansrijke beroepen (zoals bijvoorbeeld het UWV in beeld brengt).

Ondertussen werkt ze toe naar een stelsel van individuele leerrechten. Mensen die het meeste baat hebben bij om- en bijscholing, zoals mbo’ers en mkb’ers, kunnen daar ook het meeste gebruik van maken.

Tip: Lees hier alles over skillsgericht werken en waarom dat relevant is voor jouw bedrijf

Met werkgevers en werknemers zet het kabinet op middellange termijn in op preventie en gezond werken stimuleren om zo de instroom in arbeidsongeschiktheidsregelingen te verkleinen.

Digitale wereld en coalitieakkoord

Voor de digitale weerbaarheid, staat ook een aantal aanbevelingen in het akkoord. Zo staat er in: ‘We kiezen voor een actieve voorbereiding op grootschalige digitale aanvallen, door te oefenen met overheid, mkb en vitale sectoren, door ethische hackers te stimuleren en door snelle en gerichte uitwisseling van dreigingsinformatie tussen overheid en bedrijfsleven.’

De cyberbeveiligingswet versterkt de weerbaarheid van bedrijven tegen digitale dreigingen. Ook verstevigt het kabinet de wettelijke grondslag waarmee inlichtingendiensten informatie delen met private bedrijven.

Volledig coalitieakkoord 2026-2030

We hebben een groot deel van het akkoord voor je samengevat in dit artikel, maar wil je het hele akkoord lezen? Hier vind je het volledige coalitieakkoord 2026-2030.

Op de hoogte blijven van relevant ondernemersnieuws, praktische tips en tools? Schrijf je in voor onze nieuwsbrief.

Auteur

Simone Vos

Een ondernemend type, zo kun je mij wel noemen. Als freelance journalist en schrijver houd ik ervan om op pad te gaan en ieder detail te begrijpen. Ik schrijf mijn bevindingen op een begrijpelijke en toegankelijke manier op, zodat het voor veel mensen te volgen is. Ondernemers op de hoogte houden van het laatste nieuws en mooie bedrijfsverhalen voorschotelen, vind ik dan ook mooi om te doen.