Personeels desk

Alles wat je moet regelen voor je werknemers
Kennispartner
<span style='color:#ffffff'>Alles wat je moet regelen voor je werknemers<style type='text/css'>h1, .deskHeader { color: #fff;  } </style>
camerabeveiliging.jpg

Cameratoezicht op de werkvloer: waarom zou je?

Wat zijn de voor- en nadelen van camera's in je bedrijf?
Met camera’s kun je je bedrijf 24 uur per dag in de gaten houden. Handig ter preventie van criminaliteit. Aan de andere kant vormen camera’s op de werkvloer een behoorlijke inbreuk op de privacy van je personeel. Als je als ondernemer cameratoezicht wilt introduceren, zul je hier een goed evenwicht in moeten vinden.
ziek_stethoscoop_.jpg

Wat is de Wet Verbetering Poortwachter?

Wet om verzuim van personeel te verkorten
Tijdens het lezen van artikelen over langdurig verzuim of re-integratie, heb je 'm vast weleens voorbij zien flitsen: de Wet Poortwachter. Maar wat houdt deze wet nu eigenlijk in?
pink-donuts-series-1352387-m.jpg

Dikke werknemers vaker ziek

In de transportsector is BMI belangrijke graadmeter voor verzuim
Werknemers met een te hoge BMI zijn vaker langdurig ziek dan werknemers met een goede BMI. In de transportsector blijkt de Body Mass Index (BMI) namelijk een belangrijke graadmeter voor verzuim. Dit blijkt uit een onderzoek van Gezond Transport.
Thomas.jpg

"Het ziekteverzuim is bij ons echt extreem laag"

Ondernemer in beeld | Thomas Tolenaar
Wat begon als afstudeerproject is nu, negen jaar later, een bedrijf met 25 werknemers. Hoe groter Inpromo BV werd, hoe meer eigenaren Thomas Tolenaar en Bart-Jan Ligtenstein zich bezig gingen houden met de duurzame inzetbaarheid van hun werknemers. “We zorgen dat ze zich kunnen ontwikkelen en stimuleren een gezonde levensstijl op verschillende manieren. Inmiddels is dit verankerd in het DNA van ons bedrijf”, vertelt Thomas.
werknemerziek_vierkant.jpg

Griep? Naar huis!

Steeds meer werknemers blijven aan 't werk
Loyale werknemers, dat is toch wat je wilt? Maar niet altijd... Dit zijn juist de mensen die ondanks dat ze zich niet fit voelen, toch naar het werk komen. Met alle gevolgen van dien. Immers een griepvirus verspreidt zich razendsnel. Wil jij voorkomen dat je hele bedrijf platligt door de griep? Stuur personeel met griep naar huis!
contract.jpg

Mag ik na een jaarcontract een halfjaarcontract aanbieden?

Contract met kortere tijd verlengen
Als je een werknemer een vorige keer een jaarcontract hebt gegeven, mag je dan bij verlenging voor een halfjaarcontract gaan? Lees het antwoord!
robertarnoldi.jpg

Train ál je verkopend personeel

Column Robert Arnoldy | Retailtips voor klanttevredenheid
Een geregisseerde customer journey en een klantonderzoek bieden veel leer- en verbeterpunten om de klanttevredenheid te vergroten. Het kan ook anders: een simpele shopervaring brengt al veel aan het licht.
robertarnoldi.jpg

Zet je medewerkers in de etalage

Column Robert Arnoldy| Het gezicht van je zaak
Je ziet het vaak genoeg. Klanten richten zich op dat vaste gezicht in de winkel, meestal de eigenaar. Dat is een afhankelijke en kwetsbare situatie en niet erg motiverend voor je verkopend personeel. Je medewerkers zijn namelijk ook goed getraind en hebben meer passie voor je zaak dan je misschien denkt. Tijd om dat in beeld te brengen.
Bart.jpg

Personeelsuitje

Column Bart Groothuis | 5 tips voor een leuk event
Mijn vorige column over ‘klantevents’ is goed ontvangen en een lezer stelde me de vraag: “En Bart, hoe kijk je dan aan tegen personeelsuitjes?” Ja, dat is ook zo’n ‘ding’ waar je als ondernemer flink hoofdpijn van kan krijgen. Want wat ga je doen? Is er een activiteit? Bijvoorbeeld bowlen, of vliegeren? Of is het een (theater) voorstelling? Of zo’n feest met muziek zo hard dat je elkaar niet eens kunt verstaan?
pillen3.jpg

"De ziektewet is funest voor kleine ondernemers"

Te grote verantwoordelijkheden voor kleine werkgevers
In het ideale geval zetten werknemers zich net zo voor je bedrijf in als jij en kun je altijd van hen op aan. Vaak is dat ook zo maar soms niet. Door zich ziek te melden, kunnen werknemers je bedrijf met flinke kosten en verantwoordelijkheden opzadelen. Misschien wel té grote kosten en verantwoordelijkheden. Een ondernemer vertelt.
Getoond 281 tot 290 van 304
Er zijn meerdere pagina's.

Meestgelezen in Personeels desk

Praat met ons mee op

MKB Servicedesk
Postadres
Postbus 40273
3504 AB Utrecht

Bezoekadres - kantoor Agency No9:
Spaklerweg 53
1114 AE Amsterdam
Tel: 088 652 00 50

Toegevoegd

U kunt verder winkelen of de bestelling afronden.

Afronden
MKB Servicedesk maakt gebruik van cookies
/7158/cookieverklaring-mkb-servicedesk.htm
 Meer informatie
 Melding sluiten