Personeels desk

Alles wat je moet regelen voor je werknemers

Je werknemers zijn je grootste goed. Maar personeel brengt ook veel randzaken met zich mee. Van werving en onboarding tot het motiveren van personeel of ontslag. Je leest er alles over in de personeelsdesk.

Ondernemers versoberen secundaire arbeidsvoorwaarden

Een derde van de ondernemers snijdt in extraatjes

Ruim een derde van de ondernemers heeft in de afgelopen drie jaar de secundaire arbeidsvoorwaarden van het personeel versoberd. Nog eens 20 procent wíl dat doen.

10 maart 2020

Negen tips om goed personeel vast te houden

Voorkom dat je beste personeel ineens vertrekt

Voor veel bedrijven zijn de werknemers het grootste bezit. Het kost tijd en geld om hen in te werken en zij zijn bepalend voor de uitstraling van jouw bedrijf. Het is dus zaak om je goede werknemers en hun kennis niet te verliezen. Het Amerikaanse zakenblad Forbes zet negen manieren op een rij om goed personeel voor je bedrijf te behouden.

10 maart 2020

Hoe geef je leiding aan generatie Z?

Interview met René Boender | Brainagent, auteur en spreker

Ze zijn jong, eigenwijs en hebben lak aan de klassieke verhouding tussen werknemer en werkgever. Hoe ga je om met generatie Z en haal je alles uit hun talenten?

03 maart 2020

Voorkom problemen door de Wet werk en Zekerheid

Checklist: waar moet je op letten?

De Wet werk en zekerheid is in 2015 in werking getreden, maar sindsdien al weer meerdere keren gewijzigd. Voor je personeelszaken is het belangrijk om de wet- en regelgeving goed na te leven. Een aantal belangrijke aandachtspunten lichten we toe. Hoe leef je de Wet werk en zekerheid goed na?

02 maart 2020

Welke stappen doorloop ik bij ontslag?

In zes stappen het ontslag van je werknemer regelen

Als je één of meerdere medewerkers moet ontslaan, dan heb je te maken met strikte ontslagregels. Wat houden ze in en in welke volgorde komen deze verplichtingen aan bod?

02 maart 2020

Rechter weigert ontslag werknemer steeds vaker

Gevolgen WWZ na 1e jaren

In de eerste jaren na het instellen van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) in 2015, blijken werknemers goed beschermd te worden door rechters. Er werden veel minder ontslagvergunningen verstrekt en werkgevers betaalden hogere vergoedingen om er onderling uit te komen. Sinds 1 januari 2020 is het geven van ontslag aan werknemers vereenvoudigd voor werkgevers. Waar komt het door?

24 februari 2020

Transitievergoeding moet bijna altijd betaald worden

Column Maarten Menger | Zelfs drugsgebruiker krijgt volle mep

Op 1 juli 2015 is de Wet werk en zekerheid (Wwz) in werking getreden en daarna ook al weer op meerdere onderdelen gewijzigd. Tot 2020 had een werknemer recht op een transitievergoeding bij een dienstverband van twee jaar of langer. Sinds 2020 kan een werknemer al vanaf de eerste dag recht hebben op een transitievergoeding. Maar niet altijd is er recht op deze financiële compensatie.

24 februari 2020

Wat is de Wet werk en zekerheid?

Veranderingen op het gebied van arbeidsrecht

Het arbeidsrecht is flink veranderd. Onder meer door de Wet werk en zekerheid, op het gebied van ontslag en flexibel personeel. Per 2020 is de Wet arbeidsmarkt in balans erbij gekomen, waardoor er weer veranderingen zijn doorgevoerd. Wat zijn de belangrijkste wijzigingen?

19 februari 2020

De Arbowet sinds 2017 – Wat houdt het in?

Leef jij de regels goed na?

Een aantal jaren geleden is de Arbowet veranderd. Tegenwoordig verwacht de overheid dat werkgever, werknemer en bedrijfsarts hechter gaan samenwerken om beroepsziekten te voorkomen. Ondernemers met personeel zijn er zelf verantwoordelijk voor dat de regels worden nageleefd. We zetten daarom de belangrijkste verplichtingen even voor je op een rij.

19 februari 2020

9 tips voor zakelijk succes in China

Houd rekening met verschillen in cultuur

Wil je zaken gaan doen in China? Gaat een van je werknemers in China aan de slag? Om de expeditie tot een succes te maken, is het goed je te verdiepen in de cultuur van het land. Deze 9 tips helpen je op weg.

10 februari 2020

Getoond 51 tot en met 60 van 319 totaal, er zijn meerdere pagina's